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    其实现在的情况，大家都懂。

    紫微星国际已经上市了。

    最关键的一步已经走出去了。

    未来的几年内，公司一定会有很大的组织结构上的调整。把杨志远排挤出公司的董事会，让雅虎的“守旧派”彻底出局，让雅虎在郑晓丽的带领下以全新的血液扬帆起航，只是一件小事。

    其实还有更重要的变动。

    那就是陆器的这个位置。

    毫无疑问，陆器是科技行业里最顶级的高管，放眼硅谷，他不比任何人差。

    可是，他已经过时了，他是属于上一个时代的高管。

    现在，整个紫微星国际旗下最核心的基于移动互联网的社交业务，都是由高级副总裁的唐斌辰在负责。

    连helo的管辖权都调整了。

    本来是陆器直管，现在也被调整给了唐斌辰。

    陆器当然明白知道，自己已经进入了退休倒计时。

    从年龄看也该这样。

    他今年已经53岁了。

    如果紫微星国际的ceo是周不器，陆器当总裁，那肯定没问题，他很合适。可问题是这个ceo很不称职，经常不在岗位上。绝大多数的时候，都需要由总裁来做决策。

    这就有点太为难了。

    陆器早有准备，就算周大老板不去推动，几年内他也会主动选择退休。

    在他看来，接班的“太子”，非唐斌辰莫属！

    第一，紫微星国际的核心定位是移动互联网的业务，这部分的业务现在由唐斌辰来分管；

    第二，唐斌辰是跟周大老板一起创业的一路拼杀出来的，从国内到国外，是一个战壕里的兄弟；

    第三，组织结构上也有很清晰的划分。

    在董事会里，除了周不器担任董事长之外，执行董事只有三个，一个是陆器，一个是首席财务官，再就是唐斌辰了。他是可以直接向董事会负责的核心高管！

    所谓的向董事会负责，其实就是一种更大的权利。

    职场里不能越级汇报。

    比如库里安，他要向周不器或者陆器汇报，他不能向董事会汇报，因为这就越级了。
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